Según lo establecido en el Decreto 1567de 1998 en su articulo 7°: Programas de Inducción y Reinducción. Los Planes institucionales de cada entidad deben incluir obligatoriamente programas de inducción y de reinducción, los cuales se definen como procesos de formación y capacitación dirigidos a facilitar y fortalecer la integración del empleado a la cultura organizacional, a desarrollar en este habilidades gerenciales y de servicio publico y suministrarle información necesaria para el mejor conocimiento de la función publica y de la entidad, estimulando el aprendizaje y el desarrollo individual y organizacional, en un contexto metodológico flexible, integral, práctico y participativo.
Por lo anterior se adopta el programa de inducción y reinducción para los funcionarios del Departamento Administrativo de Transito y Transporte de Villa del Rosario Datrans vigencia 2022 el cual se encuentra anexo a la presente resolución y hace parte integral de la misma.
Descargue el presente documentos y amplíe la información sobre el Programa de Inducción y Reinducción para la vigencia 2022.